關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知

　　                                  深職黨字〔2010〕10號

學校各單位：

　　 《深(shen)圳職業技術(shu)學(xue)院(yuan)教職工代(dai)表大會工作細(xi)則》已經學(xue)校第四屆教代(dai)會暨(ji)第五屆工代(dai)會第二次會議通過(guo)、學(xue)校批準，現予印發。請遵(zun)照執(zhi)行。

                                                          　　  二○一○年一月二十日

 

深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

第一章 總  則

　　第一條  為進一步完善我校(xiao)教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)制度建設(she)，推動學(xue)校(xiao)民主治校(xiao)、民主管理(li)，依據《中華人(ren)民共和國(guo)工(gong)會(hui)(hui)(hui)法》、《中華人(ren)民共和國(guo)高(gao)(gao)等(deng)(deng)教(jiao)育(yu)法》、《高(gao)(gao)等(deng)(deng)學(xue)校(xiao)教(jiao)職(zhi)工(gong)代表大會(hui)(hui)(hui)暫行(xing)條例(li)》及(ji)《廣東省高(gao)(gao)等(deng)(deng)學(xue)校(xiao)教(jiao)職(zhi)工(gong)代表大會(hui)(hui)(hui)工(gong)作(zuo)規程(cheng)》，結(jie)合(he)我校(xiao)實際(ji)，制定本(ben)細則。

　　第二條  教代會的性(xing)質(zhi)和地位(wei)

　　教代會制(zhi)度是(shi)學(xue)校管(guan)理體制(zhi)的重(zhong)要組(zu)成部分(fen)，是(shi)黨委領導下，教職工依法行使民主權(quan)利，實(shi)行民主管(guan)理、民主監督的基本(ben)制(zhi)度和形式(shi)，也是(shi)學(xue)校領導廣泛聽(ting)取教職工意(yi)見，促(cu)進決策科(ke)學(xue)化、民主化的重(zhong)要渠道(dao)。

　　第三條  教代會的職權(quan)

　　聽(ting)取討(tao)論(lun)(lun)校長的(de)行政工作(zuo)報告(gao)(gao)，對(dui)學(xue)校的(de)辦(ban)學(xue)指導思想、發(fa)展規劃、重(zhong)大改(gai)革(ge)方案(an)、財務工作(zuo)報告(gao)(gao)及(ji)其(qi)它有(you)關(guan)(guan)學(xue)校發(fa)展的(de)重(zhong)大問(wen)題提出意見和建議；討(tao)論(lun)(lun)通過學(xue)校提出的(de)校內教職工聘任(ren)、獎勵、分配(pei)改(gai)革(ge)的(de)原則、辦(ban)法及(ji)其(qi)他與教職工權益有(you)關(guan)(guan)的(de)重(zhong)要(yao)規章制(zhi)度，以及(ji)其(qi)他有(you)關(guan)(guan)教職工生(sheng)活福利的(de)事項。

　　教代(dai)會在校黨委的領導下行(xing)(xing)(xing)使職(zhi)權，要尊(zun)重和支持校長(chang)及(ji)行(xing)(xing)(xing)政系(xi)統行(xing)(xing)(xing)使其職(zhi)權，同(tong)時對(dui)行(xing)(xing)(xing)政部(bu)門的有關工作進行(xing)(xing)(xing)民主監(jian)督。

　　第四條  校(xiao)黨委、行政和工會(hui)(hui)在(zai)學(xue)校(xiao)教代會(hui)(hui)制度建設中的責任

　　（一(yi)）校(xiao)(xiao)黨委(wei)領導教代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作。黨委(wei)要保證全心(xin)全意依(yi)靠(kao)教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)辦好學校(xiao)(xiao)方針的貫徹落實；教育各(ge)級干部增強民(min)主(zhu)(zhu)意識，研(yan)究教代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作，協調、解決教代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作中(zhong)出現的各(ge)種問題，為教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)參與民(min)主(zhu)(zhu)決策、民(min)主(zhu)(zhu)管理和民(min)主(zhu)(zhu)監督創(chuang)造良好的條(tiao)件。黨委(wei)要支持(chi)教代(dai)會在(zai)《高等學校(xiao)(xiao)教職(zhi)工(gong)(gong)(gong)代(dai)表大會暫(zan)行條(tiao)例(li)》規定的職(zhi)責范圍內開展工(gong)(gong)(gong)作。

　　（二(er)）校長要支持和保(bao)證教(jiao)代(dai)會(hui)在(zai)其(qi)職(zhi)權范(fan)圍內(nei)行使職(zhi)權。在(zai)年度教(jiao)代(dai)會(hui)議(yi)上向(xiang)代(dai)表們(men)報告(gao)工作，認(ren)真(zhen)聽取意(yi)見和建議(yi)；落(luo)實教(jiao)代(dai)會(hui)在(zai)其(qi)職(zhi)權范(fan)圍內(nei)作出的決(jue)定、決(jue)議(yi)，責成(cheng)有關部門認(ren)真(zhen)處(chu)理好(hao)教(jiao)代(dai)會(hui)征集的提案，自(zi)覺接受(shou)教(jiao)代(dai)會(hui)的監督，為學(xue)校民主管(guan)理創(chuang)造良好(hao)的環境。

　　（三）工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)要積(ji)極配(pei)合協助教(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)作并承擔有關具體任務。教(jiao)(jiao)育教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)(gong)在校黨(dang)委(wei)和(he)行政領導下，積(ji)極參(can)與學校的(de)(de)改(gai)革，緊緊圍繞(rao)黨(dang)的(de)(de)教(jiao)(jiao)育方針、學校的(de)(de)根本(ben)任務和(he)中心(xin)工(gong)(gong)(gong)(gong)作獻計獻策；參(can)與教(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)(hui)的(de)(de)籌備及閉會(hui)(hui)(hui)期間的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作，認(ren)真(zhen)組(zu)織教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)(gong)代(dai)(dai)表在其職權(quan)范圍內，落實(shi)教(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)(hui)的(de)(de)各項要求，充分(fen)發揮教(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)(hui)的(de)(de)民(min)主(zhu)決策、民(min)主(zhu)管理、民(min)主(zhu)監督作用；及時將大會(hui)(hui)(hui)的(de)(de)情況(kuang)通報教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)(gong)。

第二章 教職工代表

　　第五條  教(jiao)職工代表的(de)產生辦法

　　（一）凡依(yi)法享有政治權(quan)(quan)(quan)利(li)的(de)我校在(zai)職(zhi)(zhi)教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)在(zai)教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)代(dai)(dai)(dai)表(biao)的(de)選(xuan)(xuan)舉(ju)中均有選(xuan)(xuan)舉(ju)權(quan)(quan)(quan)和被選(xuan)(xuan)舉(ju)權(quan)(quan)(quan)。教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)代(dai)(dai)(dai)表(biao)應(ying)具備履(lv)行代(dai)(dai)(dai)表(biao)職(zhi)(zhi)責的(de)素質和能力(li)。

　　（二）教職工代(dai)表的(de)名(ming)額(e)由學校按相應(ying)比例分配，所在(zai)單(dan)位（部門）分工會(hui)根據(ju)代(dai)表條件及名(ming)額(e)，在(zai)廣泛(fan)征求教職工意見的(de)基礎上，提出代(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)，報本單(dan)位（部門）黨委（總支、支部）審批(pi)后，召開選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)大(da)會(hui)以無記名(ming)投票(piao)(piao)方式差額(e)選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)產生，實到人(ren)(ren)數應(ying)超(chao)過(guo)應(ying)到人(ren)(ren)數的(de)80%。代(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)必須超(chao)過(guo)半數選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)始得(de)當選(xuan)(xuan)(xuan)；選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)相等者重新(xin)投票(piao)(piao)確定；應(ying)選(xuan)(xuan)(xuan)代(dai)表由于代(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)未過(guo)半數選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)出現缺額(e)，不(bu)足(zu)的(de)名(ming)額(e)，可另行選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)。

　　（三(san)）代(dai)表的(de)(de)構成既要體(ti)現(xian)代(dai)表面的(de)(de)合理性，又要體(ti)現(xian)學(xue)校以教學(xue)科研為主(zhu)的(de)(de)特點，教師代(dai)表應占(zhan)代(dai)表總數的(de)(de)60%以上。女代(dai)表不能低(di)于30%。教代(dai)會代(dai)表任期4年，可(ke)連(lian)選(xuan)連(lian)任。

　　第六條  教職工代(dai)表的資(zi)格的調整、撤(che)換與增補

　　（一）教職工(gong)代表(biao)如(ru)有下列情(qing)況(kuang)之一，應(ying)對其代表(biao)資(zi)格進行調整：

　　1.教(jiao)職工(gong)代表(biao)在任期內調離本校(xiao)，其代表(biao)資格自行取消。學校(xiao)內部(bu)調動一(yi)般應予保(bao)留。

　　2.教職工代(dai)表(biao)離、退休后，其代(dai)表(biao)資(zi)格(ge)即行停止。

　　3.教職工代表(biao)被(bei)(bei)開(kai)(kai)除公職的，其代表(biao)資格自被(bei)(bei)開(kai)(kai)除之日起即行停止。

　　教職(zhi)工代表出現(xian)上述情況的(de)應由(you)原選舉單(dan)位報學(xue)校教代會主席團備案。

　　4.教職工代表(biao)失去(qu)群眾信任的，由(you)原(yuan)選舉(ju)單(dan)位向校教代會主席團(tuan)提出撤銷其代表(biao)資(zi)格的申請，經同意后，由(you)原(yuan)選舉(ju)單(dan)位進行重新選舉(ju)。

　　（二(er)）教(jiao)職(zhi)工代表的增補與更換

　　因(yin)(yin)各(ge)種原(yuan)因(yin)(yin)造成教職工代表缺(que)(que)額時，按照缺(que)(que)額數和代表性進(jin)行補(bu)選(xuan)，其程序是：

　　1.原選舉單(dan)位向(xiang)校教(jiao)代會主席團提出申請。

　　2.經教代會(hui)主席團研(yan)究同(tong)意(yi)后，原選(xuan)舉(ju)單位按照選(xuan)舉(ju)程序進行選(xuan)舉(ju)，并將選(xuan)舉(ju)結果上報，審查(cha)同(tong)意(yi)后，填(tian)寫(xie)教職工代表(biao)登(deng)記表(biao)。

　　3.下次(ci)教(jiao)職工(gong)代(dai)表(biao)大會上報告有關增補及(ji)更(geng)換情況。

　　第七條  教職工代表的(de)職責

　　（一）按照有關(guan)規定(ding)，提(ti)(ti)交教代會提(ti)(ti)案和(he)意見，并對提(ti)(ti)案處理答復工作情況作出評價。

　　（二）對教職工代表(biao)大會的主題(ti)、議(yi)程安排、有(you)關選(xuan)舉的候選(xuan)人建議(yi)名單等發(fa)表(biao)意見、提出建議(yi)。

　　（三）討(tao)論或審議(yi)教職工代(dai)表大(da)會有關(guan)工作報(bao)告(gao)，審議(yi)通過(guo)大(da)會有關(guan)決(jue)議(yi)決(jue)定，參加(jia)大(da)會各項(xiang)選舉。

　　（四）參(can)加(jia)代表(biao)組（團）活動和教代會主席團通(tong)知的民(min)(min)主評議(yi)、民(min)(min)主推薦、民(min)(min)主監督等活動。

　　（五）密切聯系(xi)群眾，依法維(wei)護教職工(gong)權益。及時了解和反(fan)映教職工(gong)的訴求，并提出建議協助(zhu)解決(jue)。

　　（六）參與和促進(jin)(jin)校務(wu)公(gong)開工作，就(jiu)教職(zhi)工代表大會(hui)的報告、決(jue)議決(jue)定和學(xue)校重大決(jue)策等對群眾進(jin)(jin)行傳達宣傳解釋引導工作。

　　第八條  特邀代表(biao)和列席(xi)代表(biao)

　　教職工代(dai)表(biao)(biao)(biao)大會(hui)邀請校內有關(guan)職能部門領(ling)導(dao)和離(li)退休人員(yuan)、民主黨(dang)派等方面人員(yuan)作為特邀代(dai)表(biao)(biao)(biao)或列席代(dai)表(biao)(biao)(biao)參(can)加會(hui)議(yi)(yi)。特邀代(dai)表(biao)(biao)(biao)、列席代(dai)表(biao)(biao)(biao)無選舉權和表(biao)(biao)(biao)決權，可(ke)按所在單位參(can)加代(dai)表(biao)(biao)(biao)組討論，提出意見和建(jian)議(yi)(yi)。

第三章   教代會的籌備與召開

　　第九條  教代會(hui)(hui)會(hui)(hui)議的籌備

　　（一）教職工(gong)代表大會(hui)(hui)每屆(jie)4年，每學年至(zhi)少召開一次全(quan)體會(hui)(hui)議。全(quan)體會(hui)(hui)議須有三(san)分之二以上的代表出(chu)席(xi)方能召開。

　　（二）教(jiao)代會(hui)會(hui)議的籌(chou)備(bei)(bei)在校黨委的領導下進行，由教(jiao)代會(hui)主席團及校工會(hui)委員會(hui)負(fu)責大會(hui)的具(ju)體籌(chou)備(bei)(bei)工作。根據需要可(ke)設立若干工作小組承擔具(ju)體任務。籌(chou)備(bei)(bei)工作主要有：

　　1．換屆時(shi)，制定(ding)會(hui)議正式代表(biao)(biao)、特邀代表(biao)(biao)、列席(xi)代表(biao)(biao)的(de)名(ming)額分(fen)配、選舉辦(ban)法、代表(biao)(biao)分(fen)組等方案。代表(biao)(biao)產生后，對代表(biao)(biao)資(zi)格進行審查，并(bing)公布代表(biao)(biao)名(ming)單(dan)。

　　2．提出大會主席團推薦名單(dan)和選舉辦法。

　　3．征集大會(hui)提案，并對(dui)提案進行歸納、整理、審查、立案。

　　4．校工(gong)會(hui)委(wei)員會(hui)在充分聽(ting)取教職工(gong)意(yi)見(jian)的基(ji)礎上對大會(hui)議題提出初(chu)步(bu)意(yi)見(jian)，在征(zheng)求學校黨委(wei)和行(xing)政領導的意(yi)見(jian)后，報教代(dai)會(hui)主席團通過。

　　5．有關方(fang)面將須提交(jiao)代(dai)(dai)表大會討論、審議、通過或者決定的文件在(zai)會前(qian)一周左(zuo)右印發給教(jiao)職工代(dai)(dai)表，在(zai)廣泛征求代(dai)(dai)表意(yi)見(jian)的基礎上進行修改完善，再交(jiao)校工會。

　　6．提出專門工作委員(yuan)會組成方(fang)案（換屆時）。

　　7．擬定大會日程(cheng)、議程(cheng)。

　　8．做好會議的其他準備(bei)工作。

　　9．教代會主席團負責(ze)人向黨委(wei)報(bao)告教代會籌備工(gong)作情況。

　　10．由黨(dang)委下發召開教代(dai)會(hui)的(de)通知(zhi)。

　　第十條  教代會的(de)提案(an)

　　教(jiao)代會提案(an)是教(jiao)職工(gong)(gong)代表(biao)就學校改革發展(zhan)、管理、教(jiao)學科研工(gong)(gong)作(zuo)、規章制度(du)、人(ren)事分(fen)配制度(du)改革方(fang)案(an)、生活(huo)福利、教(jiao)職工(gong)(gong)隊伍建設等方(fang)面(mian)提出的議案(an)。

　　（一(yi)）提案的(de)征集

　　1．教(jiao)代(dai)會(hui)會(hui)議召開前(qian)一個月左右，由教(jiao)代(dai)會(hui)提案工作委員會(hui)發出(chu)征集提案通知(zhi)，并(bing)將提案表提供給全體(ti)教(jiao)職工代(dai)表。

　　2．教職(zhi)工代(dai)表(biao)在廣泛聽(ting)取教職(zhi)工意見(jian)的(de)基礎上(shang)，填(tian)寫提(ti)(ti)案(an)表(biao)交提(ti)(ti)案(an)工作委(wei)員會。提(ti)(ti)案(an)應一事(shi)一案(an)。提(ti)(ti)案(an)由一人(ren)提(ti)(ti)出(chu)后(hou)，須有三(san)人(ren)以上(shang)（含三(san)人(ren)）附(fu)(fu)議(yi)（提(ti)(ti)出(chu)人(ren)和附(fu)(fu)議(yi)人(ren)均(jun)須為(wei)正(zheng)式代(dai)表(biao)）。

　　3．接受提案的截止日期(qi)為會議召開后(hou)第五天(tian)。

　　（二）提案的審查、立案

　　1．提(ti)案(an)(an)工(gong)(gong)作(zuo)委員(yuan)會收到教職工(gong)(gong)代表提(ti)案(an)(an)后，應及時進(jin)行審查(cha)、登記(ji)、分類、整(zheng)理(li)。內容相同的進(jin)行并案(an)(an)處(chu)理(li)。原提(ti)案(an)(an)人作(zuo)為(wei)共同提(ti)案(an)(an)人。

　　2．提(ti)案工作委員會對提(ti)案進行立(li)案。

　　立案原則是：

　　（1）符合黨和(he)國家(jia)的方針(zhen)、政策、法(fa)律法(fa)規的有關規定；

　　（2）屬于學校(xiao)行政(zheng)職權范(fan)圍(wei)內能處(chu)理(li)的問題；

　　（3）符(fu)合學校實際(ji)且具有實際(ji)價值或(huo)作用。

　　3．經(jing)審查立案(an)(an)后的(de)提(ti)案(an)(an)，都要填寫提(ti)案(an)(an)處理表(biao)。凡(fan)未立案(an)(an)的(de)提(ti)案(an)(an)，應作為意見轉有關部門處理，并告知提(ti)案(an)(an)人。

　　（三）提案的辦理

　　1．提(ti)(ti)案工作(zuo)委員會(hui)將提(ti)(ti)案處(chu)理表送交(jiao)分管校領導。

　　2．分管校領導召開有關會議或作批(pi)示，將提(ti)案逐條落實到承辦部(bu)門。

　　3．承辦部(bu)門根(gen)據提案提出的(de)問題制定(ding)(ding)實施(shi)方(fang)案（定(ding)(ding)時間(jian)、定(ding)(ding)人、定(ding)(ding)任務）。不能落實的(de)說明(ming)原因(yin)。

　　4．分(fen)管校領導(dao)對承辦(ban)部門(men)的實施方案進行(xing)審核。

　　5．承辦部(bu)門按(an)實施方案進行落實。

　　（四(si)）提案的檢查(cha)與(yu)反饋

　　1．提案工作委員會(hui)對(dui)提案的處(chu)理情況(kuang)進行檢查、督促。

　　2．向提(ti)案人送交提(ti)案辦理(li)結果(guo)并征求提(ti)案人的意見。

　　3．提案工作委員會(hui)在教(jiao)代(dai)會(hui)會(hui)議上(shang)報告上(shang)次教(jiao)代(dai)會(hui)提案的落(luo)實情(qing)況。

　　第十一條  教(jiao)代(dai)會會議(yi)主要議(yi)程

　　（一）校(xiao)長作學校(xiao)行政工(gong)作報告。

　　（二）必要時(shi)，學校行(xing)政(zheng)有關負(fu)責人作專(zhuan)題(ti)報告。

　　（三）教代會主席團負(fu)責人作(zuo)教代會工作(zuo)報告。

　　（四）主席(xi)團負責人就教代會(hui)閉(bi)會(hui)期間(jian)，召(zhao)開主席(xi)團會(hui)議所決定的(de)教代會(hui)職權范圍內的(de)問(wen)題，向大會(hui)作(zuo)出(chu)說明，提請(qing)大會(hui)確認。

　　（五）以(yi)代表組（團）為單位(wei)，就(jiu)會議(yi)報告(gao)、決議(yi)決定(ding)進行(xing)討論、審議(yi)。

　　（六）換屆時，按選舉辦法(fa)選舉教代會領(ling)導機(ji)構(gou)和工作機(ji)構(gou)；對決議、決定進(jin)行表決，并宣布選舉或(huo)表決結果。

第四章  教代會的組織領導機構與工作機構

　　第十二條  換屆大會期間的(de)領導機構(gou)

　　教(jiao)代會大會主席團(tuan)(tuan)是換屆大會的(de)領導機構，在黨(dang)委(wei)領導下(xia)開展工(gong)作。主席團(tuan)(tuan)堅持民主集中制，實行集體領導。

　　（一）主席(xi)團的職責

　　1．審議大會(hui)(hui)議題(ti)，并提(ti)請大會(hui)(hui)通過。

　　2．組織(zhi)、主持(chi)會議。

　　3．聽(ting)取(qu)和討論各代表組對(dui)各項議案(an)的審議意見。對(dui)議案(an)進行(xing)修改。

　　4．草擬大(da)會決議和(he)決定。

　　5．處理大會(hui)期間其它重要問題。

　　（二）主席團成(cheng)員的產生

　　1．每次換屆(jie)(jie)(jie)前，由(you)本屆(jie)(jie)(jie)教(jiao)(jiao)代會主席團根據《高等(deng)學(xue)校教(jiao)(jiao)職工(gong)代表大會暫(zan)行條例(li)》的要(yao)(yao)求和實際需(xu)要(yao)(yao)提出下屆(jie)(jie)(jie)主席團人(ren)數、構成(cheng)比例(li)、建議人(ren)選等(deng)，報黨委審查。主席團成(cheng)員(yuan)中應有學(xue)校黨、政、工(gong)、團主要(yao)(yao)領導和教(jiao)(jiao)師及(ji)其(qi)他代表性人(ren)員(yuan)。主席團成(cheng)員(yuan)必須是教(jiao)(jiao)代會正(zheng)式代表。

　　2．將主席團組(zu)成(cheng)人員推薦名單(dan)提交(jiao)教(jiao)代會預備會議(yi)通過。

　　3．根據需要可以設(she)秘書(shu)(shu)(shu)長(chang)1人、副秘書(shu)(shu)(shu)長(chang)若(ruo)干人。秘書(shu)(shu)(shu)長(chang)一般由(you)工會(hui)負責人擔任。

　　第十三條  教代會專門工作委員會

　　專(zhuan)門工(gong)作委員會是在教代(dai)會領導下，處(chu)理教代(dai)會專(zhuan)門業務的工(gong)作機構。

　　（一）專門工作委員(yuan)會機(ji)構(gou)設置

　　根據教代會(hui)(hui)工(gong)作(zuo)的(de)需要，可設(she)提案(an)審理工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、生活福(fu)利(li)工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、教職工(gong)素質建(jian)設(she)工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、民主管(guan)理與監督工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)、勞動爭議調解工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)等常(chang)設(she)性專門工(gong)作(zuo)委(wei)(wei)(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)。

　　（二）專門工作(zuo)委員(yuan)會人員(yuan)組成

　　專(zhuan)門工作委(wei)(wei)(wei)員會由(you)5—7人組成（民主(zhu)管理與監察委(wei)(wei)(wei)員會除外），設主(zhu)任1人。專(zhuan)門工作委(wei)(wei)(wei)員會主(zhu)任應由(you)工會委(wei)(wei)(wei)員擔(dan)任。

　　（三(san)）專門工作委員(yuan)會(hui)機構及成員(yuan)的產(chan)生

　　1．校工會根(gen)據教代會授權提出專門工作委(wei)員會機構設置、組(zu)成方案(an)與行(xing)政(zheng)進行(xing)協商，報(bao)黨委(wei)審(shen)定(ding)。

　　2．提交教代會(hui)全體(ti)會(hui)議通過。

　　3．各專門工作委員會召開會議，推選主任人選。

　　4．制(zhi)定各專(zhuan)門工作委員會工作制(zhi)度。

　　（四）專門工(gong)作委員(yuan)會職責

　　1．提案審(shen)理工(gong)作委(wei)員會

　　主要工作職責：

　　（1）積極征集提案，認真審議、準(zhun)確立案并向主管(guan)校領導報告(gao)；

　　（2）及(ji)時將提案(an)轉(zhuan)送有關領導和職能部門(men)；

　　（3）監督提案的處理、答復工(gong)作(zuo)；

　　（4）根(gen)據提案中提出的帶有普遍性和(he)重大的問題及時向(xiang)學(xue)校領(ling)導(dao)反映并提出建議(yi)。

　　2．生活福利(li)工作委(wei)員會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）對學校解(jie)決教(jiao)職工住(zhu)房、交(jiao)通的有關辦法進行審議(yi)并在實施(shi)過程中(zhong)進行監(jian)督；

　　（2）對學校出臺的涉(she)及(ji)教職工利益的服務項目及(ji)收費標準(zhun)進行審議(yi)；

　　（3）就(jiu)教職工生活福利的有(you)關問題向學校提出(chu)意見和建議。

　　3．教職工素質(zhi)建設工作委員會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）配合學校(xiao)教(jiao)學、科(ke)研等工(gong)作，開展(zhan)教(jiao)書育(yu)(yu)人(ren)、管理育(yu)(yu)人(ren)、服務(wu)育(yu)(yu)人(ren)活動，促進(jin)教(jiao)職工(gong)隊伍整體素質(zhi)的提高；

　　（2）通過樹立和宣傳(chuan)先進典(dian)型，推廣(guang)經驗(yan)，促進教(jiao)職工學風、教(jiao)風及職業道(dao)德建設(she)；

　　（3）通(tong)過組織教師社會實踐、崗位培訓和(he)教學(xue)、科研、管(guan)理等方(fang)面技術、業務(wu)競賽，提(ti)高教職工思想政治素(su)質和(he)業務(wu)素(su)質。

　　4．勞動爭議調解工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）接受教(jiao)職(zhi)工(gong)因學校或單(dan)位執行(xing)有(you)關工(gong)資福利、勞動保(bao)護等規定發生(sheng)爭議的調(diao)解；

　　（2）接(jie)受教職工因履(lv)行勞(lao)動(dong)合同發生的勞(lao)動(dong)爭議(yi)的調解；

　　（3）接受(shou)因(yin)學校開除、除名、辭(ci)退和教(jiao)職工辭(ci)職、自動(dong)離職發(fa)生爭議(yi)的調(diao)解。

　　5．民主管理與(yu)監督(du)工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）行政管(guan)理督察組工作職責

　　①參與對學校(xiao)發(fa)展規劃、改革方(fang)案、隊伍建設等重大(da)問(wen)題進行(xing)討論，并提出意見和建議。

　　②參與對學校(xiao)和職能部門執行(xing)教代會(hui)有關決議、決定的情(qing)況進行(xing)監督，并(bing)向(xiang)教代會(hui)代表大會(hui)通(tong)報情(qing)況。

　　③參與對學校行(xing)政(zheng)和有關(guan)部(bu)門擬(ni)提交教代會代表大會討論(lun)、審議或批準(zhun)的報告、文件等進行(xing)討論(lun)，并(bing)提出意見和建議。

　　④檢查督(du)促有關職能部門貫(guan)徹(che)執行教代會有關本業務工作的決議。

　　（2）教(jiao)學、科研督(du)察(cha)組工作(zuo)職責(ze)

　　①參與(yu)聽取教務處(chu)、科研處(chu)、學生處(chu)、督導室(shi)的工作計劃和工作總結，并提(ti)出(chu)意見和建議。

　　②參與討論和(he)審議學(xue)校的(de)學(xue)科建設(she)規劃和(he)教(jiao)學(xue)、科研改(gai)革方案，并(bing)提(ti)出(chu)意見和(he)建議。

　　③檢(jian)查督促有(you)關(guan)職能部(bu)門(men)貫徹執行教(jiao)代會有(you)關(guan)本業(ye)務工作(zuo)的決(jue)議。

　　（3）基(ji)建、財務督察組工作職責

　　①參與聽取學校后勤(qin)辦、基建(jian)辦、計(ji)財(cai)處等有關部門的工作計(ji)劃和工作總結，并提出意見和建(jian)議。

　　②參與討論和(he)審議(yi)(yi)學校基(ji)建項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、維修項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、零星采購(gou)，并(bing)提出意見和(he)建議(yi)(yi)。

　　③參與討論學校后(hou)勤(qin)公司改革(ge)方案(an)，并提出意見和(he)建議。

　　④參(can)與討論和審議學校年度財務(wu)預算、創收資金分(fen)配方案，并提出意(yi)見和建(jian)議。

　　第十四條  各(ge)專門工作委員會(hui)還應辦(ban)理教(jiao)代(dai)會(hui)交(jiao)辦(ban)的(de)(de)(de)其他工作，并保持與學校(xiao)有關行政業務部門的(de)(de)(de)經(jing)常性聯系，參與重大問題的(de)(de)(de)討論、建議。

　　第十五條  每屆專(zhuan)門工作(zuo)委員(yuan)會職責行使至下屆教代(dai)會專(zhuan)門工作(zuo)委員(yuan)會產(chan)生為止。

第五章  附  則

　　第十六條  本工(gong)作細則自(zi)頒布之(zhi)日起施(shi)行。