深(shen)職(zhi)院〔2015〕154號

關于印發《深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）》的通知

　　學校各單位：

　　《深圳職業技術學(xue)院(yuan)教(jiao)職工困難補助及(ji)慰問暫行(xing)辦法（修(xiu)訂(ding)稿）》已經學(xue)校(xiao)研究通(tong)過(guo)，現予(yu)印發，請(qing)遵照執行(xing)。

                                                           　　深圳(zhen)職業技術學院(yuan)

                                                            　　2015年10月19日

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

　　為加強和規范我(wo)校(xiao)教職工慰(wei)問及生活困難補助工作的(de)(de)管理(li)，體現學校(xiao)對會(hui)員的(de)(de)關(guan)心和關(guan)愛。本(ben)著“重點幫扶，公(gong)開透明(ming)，專款(kuan)專用”的(de)(de)原則。結合我(wo)校(xiao)實際，制訂本(ben)辦法。

　　一、日常慰問及困難補助范圍

　　（一(yi)）患(huan)重大疾病的在(zai)編教職工；

　　（二）患(huan)慢(man)性病且病休在半年以上的教職(zhi)工(gong)；

　　（三）患疾病實施一般手(shou)術的教(jiao)職(zhi)工；

　　（四）直系親屬(shu)亡故的教職工；

　　（五(wu)）患一般疾病住院的(de)教職工；

　　（六）符(fu)合計(ji)生政策的分娩女教職工。

　　二、日常慰問

　　（一）補助標準

　　1.患(huan)重(zhong)大疾(ji)病的教職工，補助(zhu)5000元；

　　2.患慢性病且(qie)病休在半年以上的(de)教職工(gong)，補(bu)助3000元；

　　3.患疾病實施一(yi)般手(shou)術的教職工，補(bu)助(zhu)2000元；

　　4.直系(xi)親屬亡故的教職工，補助(zhu)2000元；

　　5.患一般疾病住(zhu)院的教職(zhi)工，補(bu)助1000元；

　　6.分娩的女教職工，補助1000元。

　　（二）報賬要求

　　1.上(shang)述1、2、3項(xiang)困難補(bu)助由申(shen)請人(ren)或(huo)所(suo)在(zai)分(fen)工(gong)會委派(pai)專人(ren)到數字(zi)化校園(yuan)辦事(shi)指(zhi)南中下載并填寫(xie)《深圳職業技術學(xue)院工(gong)會會員困難補(bu)助申(shen)請表》，申(shen)請人(ren)簽名(ming)（可事(shi)后補(bu)簽）后，分(fen)工(gong)會主席簽字(zi)報(bao)校工(gong)會委員會審批；

　　2.上述第4項，由校(xiao)工會(hui)(hui)負(fu)責人或工會(hui)(hui)工作人員請款送至相關教職工，事后填表登記；

　　3.上(shang)(shang)述第5、6項，患病住院及分(fen)娩的教職工(gong)，由所(suo)在分(fen)工(gong)會購買(mai)禮品(pin)慰(wei)問。憑購物票據填寫報銷單，需兩名以(yi)上(shang)(shang)證明人，分(fen)工(gong)會主席(xi)簽字。

　　以上費用開支，由工(gong)會主(zhu)席(xi)授(shou)權專職副主(zhu)席(xi)簽(qian)批到校(xiao)工(gong)會報賬。

　　三、年度困難補助申請

　　因本人或直(zhi)系親(qin)屬生(sheng)病花(hua)費大額(e)治療費用，以(yi)及其他(ta)意(yi)外變故造(zao)成會(hui)員(yuan)(yuan)家庭經(jing)濟困難的，可(ke)由(you)會(hui)員(yuan)(yuan)及所在分工會(hui)提出困難補(bu)(bu)助(zhu)申(shen)請(qing)，學校工會(hui)將組織教職工權益(yi)保障與生(sheng)活福利委員(yuan)(yuan)會(hui)委員(yuan)(yuan)集中審議并提出具體意(yi)見，報送(song)工會(hui)主席會(hui)議審批，給予申(shen)請(qing)人相應(ying)等級困難補(bu)(bu)助(zhu)。補(bu)(bu)助(zhu)等級分為一等、二(er)等、三等和四等，補(bu)(bu)助(zhu)金額(e)對應(ying)為不超(chao)過5000元(yuan)、3000元(yuan)、2000元(yuan)和1000元(yuan)。具體流程(cheng)如下：

　　(一)一般困(kun)難補助(zhu)

　　1.每年(nian)12月初由(you)(you)教職(zhi)工(gong)書(shu)面申(shen)請、填寫《深圳職(zhi)業技術學院工(gong)會(hui)(hui)會(hui)(hui)員困難補助申(shen)請表(biao)》交(jiao)所在(zai)分工(gong)會(hui)(hui)，分工(gong)會(hui)(hui)認真審核(he)情況(kuang)是否屬實并簽署(shu)意見(jian)，報送學校(xiao)工(gong)會(hui)(hui)辦公室，集中后統一由(you)(you)學校(xiao)“生(sheng)活(huo)福利委員會(hui)(hui)”提出具體意見(jian)，報送工(gong)會(hui)(hui)主席會(hui)(hui)議(yi)審批。

　　2.一(yi)(yi)般(ban)困(kun)難(nan)(nan)補助的(de)發放(fang)由教(jiao)代會(hui)(hui)生活福(fu)利委員會(hui)(hui)根據本(ben)辦法(fa)，原則上一(yi)(yi)年(nian)集中(zhong)研(yan)究(jiu)一(yi)(yi)次，即每年(nian)年(nian)末研(yan)究(jiu)本(ben)年(nian)度的(de)困(kun)難(nan)(nan)補助，由校工會(hui)(hui)負責(ze)發放(fang)。

　　(二)特(te)殊情況(kuang)困難補助

　　教職工患病住院，分工會(hui)核實病情為其提出申請者，報校(xiao)工會(hui)主席特批1000元先發補(bu)助并向生(sheng)活福利委員(yuan)會(hui)備案(an)，年度困難補(bu)助時，還可根據具體情況綜合考慮另行補(bu)助金(jin)額。

　　四、困難補助和慰問金的管理

　　1.補助(zhu)及(ji)慰問公(gong)開。校工會(hui)負(fu)責將困難補助(zhu)及(ji)慰問情況，每(mei)年在分工會(hui)主(zhu)席例(li)會(hui)上給予公(gong)布。

　　2.補助及慰問(wen)金費用，原則上從工會(hui)經費列(lie)支。不足部分由學校(xiao)從教職工福利費中撥付一定經費補貼(tie)。

　　五、附則

　　1.文(wen)中“重大(da)疾(ji)病”以深(shen)圳市人力資源和社(she)會(hui)保(bao)障局的“大(da)病”種(zhong)類為準。

　　2.非在編員工參照此辦法。

　　3.本(ben)辦法經(jing)第(di)五屆教(jiao)代(dai)會暨第(di)六屆工代(dai)會第(di)三(san)次會議通(tong)過后，自發布(bu)之日起(qi)施(shi)行，原《深圳(zhen)職(zhi)業技術學院教(jiao)職(zhi)工慰問及困難補助(zhu)條例(li)》同時廢止。本(ben)辦法由校(xiao)工會、人事處負責解釋(shi)。

                                                    　　深(shen)圳(zhen)職業技術學院院長辦(ban)公室

                                                        　　2015年10月19日印發