深職院〔2015〕154號

關于印發《深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）》的通知

　　學校各單位：

　　《深圳職(zhi)業技術(shu)學院教職(zhi)工困難(nan)補助及(ji)慰問(wen)暫行(xing)辦法(fa)（修訂稿）》已經學校研究通過(guo)，現予(yu)印發，請遵照執行(xing)。

                                                           　　深圳職業技(ji)術(shu)學(xue)院

                                                            　　2015年10月19日

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

　　為加強和(he)規范(fan)我(wo)校教職工慰問及生活困難補(bu)助工作的管理(li)，體(ti)現學(xue)校對會員的關心和(he)關愛。本著“重點幫扶(fu)，公開透明，專款專用”的原則。結合我(wo)校實(shi)際，制(zhi)訂本辦法。

　　一、日常慰問及困難補助范圍

　　（一）患重大(da)疾(ji)病的在編教(jiao)職(zhi)工；

　　（二）患慢性病且病休在半年以上(shang)的教職(zhi)工；

　　（三）患疾病實施一般手術的教職工(gong)；

　　（四）直系(xi)親(qin)屬亡故的教職工；

　　（五）患一般疾(ji)病住院的教職工(gong)；

　　（六）符合計生政策的分(fen)娩女教職(zhi)工(gong)。

　　二、日常慰問

　　（一）補助標準

　　1.患重大疾病的教(jiao)職工(gong)，補助5000元；

　　2.患慢性病(bing)且(qie)病(bing)休(xiu)在半年以上的教職(zhi)工，補助3000元；

　　3.患疾病(bing)實(shi)施(shi)一(yi)般手術的教職工，補助2000元；

　　4.直系親(qin)屬亡故的教職工，補助2000元；

　　5.患一般疾病住院的教職工，補助1000元(yuan)；

　　6.分娩的(de)女教職工，補助1000元。

　　（二）報賬要求

　　1.上(shang)述1、2、3項困難補助由申(shen)請人(ren)或(huo)所(suo)在分(fen)(fen)工會(hui)委派(pai)專(zhuan)人(ren)到(dao)數字化(hua)校園辦(ban)事指(zhi)南中下(xia)載并填寫《深圳職業(ye)技術學院工會(hui)會(hui)員困難補助申(shen)請表》，申(shen)請人(ren)簽名（可事后(hou)(hou)補簽）后(hou)(hou)，分(fen)(fen)工會(hui)主席簽字報校工會(hui)委員會(hui)審批；

　　2.上述第4項，由校工(gong)會(hui)負責人或工(gong)會(hui)工(gong)作人員請款送至相關教職工(gong)，事(shi)后填表登(deng)記；

　　3.上(shang)述第(di)5、6項，患(huan)病住院(yuan)及分娩的教職工(gong)，由所在分工(gong)會購買禮品慰問。憑購物票據填寫報銷單(dan)，需(xu)兩名以上(shang)證明人(ren)，分工(gong)會主席簽字(zi)。

　　以上費用開支，由工(gong)會(hui)主席授權專職副主席簽批到校工(gong)會(hui)報(bao)賬。

　　三、年度困難補助申請

　　因本人(ren)或直系(xi)親(qin)屬生病花(hua)費大額治療(liao)費用，以(yi)及其他意(yi)外變故造成(cheng)會(hui)員(yuan)家庭經濟困難的，可由會(hui)員(yuan)及所在分工會(hui)提出(chu)困難補助(zhu)申請(qing)，學(xue)校工會(hui)將組織教(jiao)職工權益保障(zhang)與生活福利委員(yuan)會(hui)委員(yuan)集中審(shen)議(yi)并提出(chu)具體(ti)意(yi)見，報送工會(hui)主(zhu)席會(hui)議(yi)審(shen)批(pi)，給予申請(qing)人(ren)相應(ying)等級(ji)困難補助(zhu)。補助(zhu)等級(ji)分為(wei)一等、二等、三等和(he)(he)四(si)等，補助(zhu)金額對應(ying)為(wei)不超過5000元(yuan)(yuan)、3000元(yuan)(yuan)、2000元(yuan)(yuan)和(he)(he)1000元(yuan)(yuan)。具體(ti)流程如下：

　　(一)一般(ban)困難補(bu)助

　　1.每年12月初由(you)教職(zhi)工(gong)(gong)書(shu)面申(shen)(shen)請(qing)、填寫(xie)《深(shen)圳職(zhi)業技術學(xue)院工(gong)(gong)會(hui)會(hui)員困難補助(zhu)申(shen)(shen)請(qing)表》交所在分工(gong)(gong)會(hui)，分工(gong)(gong)會(hui)認真審(shen)核情況是否屬實(shi)并簽署意見，報送學(xue)校工(gong)(gong)會(hui)辦(ban)公室，集(ji)中(zhong)后(hou)統一由(you)學(xue)校“生活福利委員會(hui)”提出具體(ti)意見，報送工(gong)(gong)會(hui)主席會(hui)議(yi)審(shen)批。

　　2.一(yi)般困難補(bu)助(zhu)的(de)發放(fang)由(you)教代會生活福(fu)利(li)委員會根據本辦法，原則(ze)上一(yi)年(nian)(nian)集中研(yan)究(jiu)一(yi)次，即每年(nian)(nian)年(nian)(nian)末研(yan)究(jiu)本年(nian)(nian)度的(de)困難補(bu)助(zhu)，由(you)校工會負責發放(fang)。

　　(二)特(te)殊情(qing)況困難補助

　　教職工(gong)患病(bing)住院，分工(gong)會(hui)核實(shi)病(bing)情(qing)為其提出申請者，報校工(gong)會(hui)主(zhu)席(xi)特批1000元(yuan)先發補助(zhu)并向(xiang)生活福利(li)委員(yuan)會(hui)備案，年度困難補助(zhu)時(shi)，還可根(gen)據具體情(qing)況(kuang)綜合考慮另行補助(zhu)金額(e)。

　　四、困難補助和慰問金的管理

　　1.補助及(ji)慰(wei)問(wen)公開。校工(gong)會(hui)負責將困(kun)難補助及(ji)慰(wei)問(wen)情況，每年(nian)在分工(gong)會(hui)主席例(li)會(hui)上給予公布(bu)。

　　2.補助及慰(wei)問(wen)金費用，原則上從(cong)工會經(jing)(jing)費列支。不足部分由學校從(cong)教職工福利費中(zhong)撥(bo)付一定經(jing)(jing)費補貼(tie)。

　　五、附則

　　1.文中(zhong)“重(zhong)大疾病”以(yi)深(shen)圳(zhen)市人(ren)力(li)資源和社(she)會保障局的“大病”種類(lei)為準(zhun)。

　　2.非在編員工參照此辦法(fa)。

　　3.本(ben)(ben)辦(ban)(ban)法經第(di)五屆(jie)(jie)教代會(hui)暨第(di)六(liu)屆(jie)(jie)工(gong)代會(hui)第(di)三次會(hui)議通過后，自發布(bu)之(zhi)日起施(shi)行，原(yuan)《深(shen)圳職業技術學(xue)院(yuan)教職工(gong)慰問及困難補助條例》同時廢止(zhi)。本(ben)(ben)辦(ban)(ban)法由校(xiao)工(gong)會(hui)、人事處(chu)負責解釋(shi)。

                                                    　　深圳職業技術學(xue)院院長(chang)辦公室

                                                        　　2015年10月19日印發